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きゅうりょう

給料

従業員へ支払う給与を処理する費用の科目で、天引き前の総支給額を計上し、控除分は預り金として処理します。

詳しい説明

給料は、役員や従業員に対して労働の対価として支給する基本給や諸手当を処理する費用の勘定科目で、販売費及び一般管理費に分類されます。給料を支払うときは、所得税や社会保険料を天引きする前の総支給額を給料として借方に計上し、天引きした分は後で納付する義務として預り金という負債で処理します。

たとえば、従業員給料の総支給額300,000円から、所得税15,000円と社会保険料25,000円を天引きし、差額260,000円を当座預金から振り込んだ場合、借方に給料300,000円を計上し、貸方に所得税預り金15,000円、社会保険料預り金25,000円、当座預金260,000円を記入します。実際に手渡す金額ではなく、天引き前の総支給額で給料を計上する点が重要です。

試験で問われること

日商簿記検定

  • 手取額ではなく天引き前の総支給額を給料として計上するルールが問われます。
  • 天引きした所得税や社会保険料を各種預り金として貸方に記入する仕訳が問われます。