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ファイナンシャル・プランニング技能検定(FP技能検定)

3級

けんこうほけん

健康保険

Health Insurance

会社員とその家族が加入する医療保険で、保険料は労使折半、扶養家族の医療費も保障対象です。扶養の概念がない国民健康保険とは、この点が異なります。

詳しい説明

1. 定義

健康保険とは、企業に雇用されている従業員やその家族が加入する医療保険です。

2. 国民健康保険との対比

健康保険は、保険料を労使折半で負担し、扶養家族の医療費も保障対象となります。運営主体は健康保険組合や協会けんぽです。国民健康保険は、市区町村が運営し、扶養という概念がなく加入者全員が保険料を負担します。

試験で問われること

FP技能検定3級

  • 保険料が労使折半である点が問われます。
  • 被扶養者の範囲と要件(収入制限など)が問われます。
  • 国民健康保険との比較(扶養の有無)が問われます。
  • 保険料が労使折半である点、被扶養者の範囲と要件(収入制限など)、国民健康保険との比較(扶養の有無)が最頻出です。

最終更新日: 2026/09/23